Sjekkliste
Under finner du en liste med viktige sjekkpunkter som kan brukes ved ansettelse av personer med utenlandsk kompetanse:
- Still krav til dokumentasjon.
- Gå nøye gjennom CV i forhold til dokumentasjon; oversikt over utdanning og arbeidserfaring bør være fullstendig, krev forklaring om nødvendig.
- Sjekk formell status for læresteder og utdanning (nivå og omfang).
- Verifiser informasjon om nødvendig.
- Sjekk referanser (men husk at referanser er valgt av søker og har derfor begrenset verdi).
- Bruk intervjuet for å teste utdanningshistorie, arbeidserfaring og fagkunnskap.
- Ved mistanke: kryssjekk informasjon fra flere kilder.